目標設定

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目標設定

人生においても、ビジネスいおいても目標設定は大切です。そんな目標設定あなたは実行していますか?

 

エグゼクティブほど、会社の経営者ほど目標設定が明確なんです!それはビジネスにおけるものでもあり、人生のライフスタイルの目標でもあります。日本人はとかく目標設定が苦手。目の前の作業を一生懸命やることは得意だけれども、そして会社の目標どおりの仕事量の達成は得意だけれど、自分の人生の目標設定はほとんどの方がしていません。

 

何となくその日を暮らし、何となくこうなればいいなぁというぐらいでしかありません。そして気づいたら40代、50代、子供も生まれて成長して、子供のために仕事を繰り返す日々。家族のことを顧みず仕事をすることが正しいと勘違い。定年退職を迎えた時に奥さんからつきつけられる離婚届。なんて話も笑い話ではなくなってきます。

 

これは若い頃から人生の大きな目標を設定していなかったことがあげられるでしょう。

 

目標設定は以外と簡単です。でも時間がかかります。
有名なアメリカの発明家・実業家・政治家でもあるフランクリンさん。彼が言うには1日の計画を立てるなら1%の15分は計画にあてなさい。といいます。1年の計画を立てるには1%なので3,4日です。人生70年、1%は8ヶ月。それぐらい時間をかけて人生のビジョンを明確にしていってもいいんです。

 

自分の本当の価値観。どういったものが好きで、どういった事が嫌いなのか。どんな人生であれば幸せなのかそれらを紙に書いて洗い出してみてはいかがでしょうか。いまあなたはシンガポールのお仕事を探していると思います。就職・転職は人生でも大きなイベントの1つ。だからこそいまのタイミングで将来のビジョンを明確にしてみて欲しいんです。

 

そうすれば、本当にそのシンガポールで働くことが自分の人生のゴールに向かっている事なのか本当にしたいことなのかわかると思います。

 

シンガポールでのお仕事はあなたのゴールへ向かう線上にありますか?

 

当サイトはシンガポールへの就職を応援するサイトですが、本当に人生のためになる時間を過ごして欲しいと思うから、今一度考えてみてはいかがでしょうか。